Referință individuală · versiune 12 septembrie 2024
Articolul 36
LEGE nr. 265 din 22 iulie 2022 - privind registrul comerțului și pentru modificarea și completarea altor acte normative cu incidență asupra înregistrării în registrul comerțului
Articolul 36
(1)
Registratorii răspund disciplinar pentru săvârșirea următoarelor fapte ce constituie abateri disciplinare:
a)
întârzierea repetată în efectuarea lucrărilor;
b)
neglijența repetată în rezolvarea lucrărilor;
c)
absențe nemotivate de la serviciu;
d)
nerespectarea în mod repetat a programului de lucru;
e)
nerespectarea secretului profesional sau a confidențialității lucrărilor cu acest caracter;
f)
refuzul nemotivat de a îndeplini atribuțiile de serviciu;
g)
încălcarea prevederilor legale referitoare la îndatoriri, incompatibilități, conflicte de interese și interdicții stabilite prin lege;
h)
nerespectarea Regulamentului intern, a Regulamentului de organizare și funcționare și a Codului etic al ONRC.
(2)
Sancțiunile disciplinare sunt următoarele:
a)
avertismentul scris;
b)
diminuarea salariului de bază cu până la 15%, pe o perioadă de la o lună la trei luni;
c)
suspendarea contractului individual de muncă pe o perioadă de la o lună la trei luni;
d)
desfacerea disciplinară a contractului individual de muncă.
(3)
La individualizarea sancțiunii disciplinare se va ține seama de cauzele și gravitatea abaterii disciplinare, împrejurările în care aceasta a fost săvârșită, gradul de vinovăție și consecințele abaterii, comportarea generală în timpul serviciului a registratorului, precum și de existența în antecedentele acestuia a altor sancțiuni disciplinare.
(4)
Sancțiunile disciplinare se aplică în termen de 3 luni de la data luării la cunoștință despre săvârșirea abaterii disciplinare, dar nu mai târziu de un an de la data săvârșirii faptei.